广州鼓励党员干部干事创业 五类改革创新可宽容失误

本篇文章712字，读完约2分钟

广州出台了鼓励党员干部创业的意见。五种改革和创新可以容忍错误

“党员干部的提拔使用不受改革创新总错误的影响，党员干部的客观评价不因第一次考试的无心之失而改变，被诬告的干部将得到澄清。”广州市纪律检查监督委员会近日召开网络新闻发布会，报道市纪律检查委员会《关于支持改革创新宽容错误的意见》及基层反腐典型案例。

根据《意见》，宽容错误的适用内容包括五类:推进中央、省、市全面深化改革及相关试点工作；无先例地承担探索性工作或科技创新；解决历史遗留和改革发展中遇到的难题；贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展观，推进转型发展中的项目建设；深化改革、探索实验、促进发展的其他工作。

错误的类型也分为四类:在改革发展工作中，由于没有先例或范例参考，或者在试点创新过程中没有准确把握政策和环境，存在偏差；在上级没有明确限制的领域和事项上，进行了不符合预设标准要求的探索性实验和尝试性工作；由于非主观原因和不可预测因素，促进经济社会发展的工作没有达到预期目标；处理紧急情况或突发事件，根据情况作出决定，作出紧急决定，做特殊事情以突破一般规定。

对于豁免，《意见》明确必须同时满足以下四个条件:党内法规和国家法律、法规、规章没有明确禁止，或者虽没有明确规定，但符合中央、省、市的决策部署精神；满足充分论证和集体研究的程序要求；勤奋好学，全力以赴，积极主动，积极学习，促进和监督相关工作；没有故意侵犯群众利益，也没有为自己、利益相关者或其他组织谋取不正当利益。

只要存在上述免责条件之一，或存在积极采取措施有效避免损失扩大、挽回损失、消除不良影响、积极配合调查、主动承担责任等情况。，他们可以减轻和给予较轻的待遇，根据规定。(记者罗爱华)

来源：荆州新闻