年内217位基金经理变动 新聘人数超离职

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其中，62名基金经理离职，与去年同期基本持平

■我们的见习记者王明山

据《证券日报》记者统计，截至5月13日，99只公募基金共有217名基金经理，其中新聘基金经理155名，新聘基金经理人数同比增长11.51%。另有62名基金经理离职，与去年同期基本持平。同时，有7家基金公司拥有40多名基金经理，其中收获基金人数最多，有51人。

wind数据显示，截至目前，全行业共有1753名基金经理，其中59.16%的人工作时间不到三年。在积极管理基金业绩的100大产品中，68家基金经理工作时间不到3年，占近70%。

99次公开募股

增加155名基金经理

据《证券日报》统计，截至5月13日，整个市场共有1753名基金经理。今年以来，共有62位基金经理离职，与去年同期的64位基本持平。

基金经理的更换一直是投资者和行业关注的焦点。公开发行行业的基金经理流失率在加快吗？今年3月，兴泉基金经理傅鹏波离职的消息触动了很多人的心。据悉，傅鹏波管理的兴泉社会责任混合基金是公募基金行业中唯一一只持股超过100万的股票型基金。与此同时，4月底，汇丰金新基金的明星基金经理邱东荣因个人原因辞职。许多投资者还表示，这个消息太突然了，今年基金经理的辞职速度似乎加快了。

新聘用的基金经理与离职的基金经理形成鲜明对比。事实上，今年以来，新聘基金经理的人数仍然超过离职基金经理的人数，资金净流入也较去年同期大幅增加。数据显示，今年新聘基金经理155名，比去年的138名增加了11.51%，新聘人数涉及99家基金公司，占所有基金公司的80.49%。

记者进一步了解到，在这些增量数据的背后，有一部分是由于年内新成立的基金缺乏基金经理的空职位，也有一部分是前基金经理离开公司后重新聘用的。

从公司拥有的基金管理人数量来看，全行业7家基金公司共有40多名基金管理人，分别是嘉实基金、博斯基金、工银瑞信基金、华夏基金、郭芙基金、广发基金和南方基金；其中，嘉实基金仍是基金经理人数最多的基金公司，有51人。此外，还有7家基金公司拥有30多名基金经理，分别是E基金、汇天富基金、鹏华基金、银华基金、招商局基金、华安基金和中国银行基金。

从这14家基金公司基金经理的变化来看，新聘基金经理的数量普遍高于离职基金，这表明这些综合实力较强的基金公司正在大力吸纳人才。

就辞职基金经理而言，今年有5家公司的员工超过3人。这些辞职的基金经理没有选择其他公共基金，也没有加入私募和经纪公司。

在基金增加方面，田弘基金排名第一，今年基金经理净增5人，其次是中欧基金，新增4名基金经理，鹏华基金等12家公司分别增加3人。

事实上，退休基金经理的去向一直吸引着业内人士的关注。根据wind的统计，记者发现，62名选择在年内离职的基金经理中，只有一名仍然选择公开发行，61名基金经理在离开公司后没有选择私募或经纪业务；大多数基金经理离职后会选择去其他行业，比如人寿保险公司和资产管理公司。

近60%的基金经理

任职不到三年

据wind统计，截至5月13日，在1753名现任基金经理中，353人工作时间不到一年，316人工作一至两年，369人工作两至三年，235人工作三至四年，480人工作四年以上。

从比例上看，38.16%的基金经理任职时间不到2年，59.16%的基金经理任职时间不到3年。然而，任期和管理绩效之间有一种相反的关系。

分类显示，截至5月13日，前100名积极管理型基金经理的平均任期为5.16年，前30名积极管理型基金经理的平均任期为4.67年。具体来说，在排名前100位的基金产品中，有68位基金经理任职时间不到3年；在30大基金产品中，服务年限不到3年的基金经理高达18人，占60%。

业内人士表示，与高级基金经理相比，新基金经理将更快、更准确地把握新兴行业，思路更清晰，操作更灵活。随着新兴产业的兴起，这些新基金经理可能更适合当前的投资市场，不难理解为什么新基金经理的业绩如此之好。

数据显示，截至今年5月13日，1753名基金经理管理着4917只基金，平均一名基金经理管理着至少2.8只产品。2008年同期，312名基金经理仅管理364只公共基金，一名基金经理仅管理1.17只产品。人均资金管理10年增长139.32%。

来源：荆州新闻