湖北省2020年新的招聘政策公布了对退休大学生的公务员招聘

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□楚天都市报记者陈谦通讯员何吴涛苏毅盛杰

今年，我省大学生将在奖金、退休安置和继续深造方面享受一系列优惠政策。昨天上午，湖北省征兵领导小组召开了2020年征兵政策宣传电话会议。

会议解读了湖北省委、省政府、省军区《关于加强和改进新时期征兵工作的实施意见》、教育部、中央军委国防动员司《关于做好2020年大学生征兵工作的通知》、国防部征兵办公室《关于做好COVID-19肺炎疫情正常防控下征兵工作的通知》等三个重要征兵政策文件。

优先征集一线防疫人员和直系亲属

《关于新时期加强和改进征兵工作的实施意见》是近十年来湖北省首次以省委文件的形式制定征兵政策。为了鼓励更多优秀的大学毕业生加入军营，有许多核心优惠激励政策。

《意见》规定应扩大优先对象的范围。参与COVID-19肺炎疫情防控等重大突发事件应急响应的一线人员、县级以上干部群众、民兵预备役人员及其直系亲属、直系亲属因重大突发事件死亡的适龄青年被列为优先征集对象(女青年候选人应通过国家征兵网选拔)。其中，具有大学以上文化程度的人员(包括高校新生)经体检和政治考试合格后可直接确定为入伍对象，并在征兵计划中优先考虑入伍；具有初中和高中文化程度的人员可享受优先申请、优先体检和政治考试、优先审批的政策。

今年，我省还加强了现役和退役士兵的生活优抚保障。凡从我省参军的现役和退役士兵，均可凭入伍通知书、征兵证、士官证、退役证等有效证件，在各大商业银行的省级营业网点申请办理入伍专用银行卡。享受优惠服务，免收卡费、年卡费、小额账户管理费和银行间转账费，并可为士兵购买专属金融产品。2020年及以后从我省入伍的全日制大学毕业生，退休后将被我省用人单位正式记录(录用)。如果他们符合要求，他们可以申请在安置地点或工作地点的安全(他们中的任何一个)。住房；符合住房公积金贷款条件的，最高贷款额度可适当提高。

从入伍到退休都有优惠支持政策

《意见》为大学生从入伍到退休的就业创业安排了一系列奖励和优惠支持。

建立大学毕业生参军奖励制度。2020年及以后从我省入伍服义务兵役的全日制大学毕业生，在次年8月1日前由入伍地县级财政部门给予一次性奖金。其中，大学本科毕业生1000元，本科以上毕业生1500元，所需经费由县财政承担。2020年及以后，我省入伍义务兵家庭优待金的基本标准，不分城乡户口，均不得低于上一年度城镇居民人均可支配收入的50%。义务兵家庭优待金的附加标准、地点、资金渠道和支付方式仍按现行政策执行。

拓宽退役士兵学历提升渠道。高职(专科)学生被征召服义务兵役并退役。在完成高等职业(专科)学习后，他们参加大学对本科(普通本科)考试，有单独的计划，录取比例不低于60%。鼓励有条件的高校制定优秀退休大学生学习政策和措施，每年安排一定数量或比例的普通大学生和硕士研究生招生计划，并专门招收或免除符合条件的退休大学生。

对退休大学生实行定向招生(招聘)。在全省公务员年度招考中，在军队服役5年以上的退休大学毕业生可以申请服务基层项目人员定向考试，与服务基层项目人员共享公务员定向考试计划。原则上不超过县乡机构招聘计划的15%；新招聘的武术基层干部都是为退休大学生准备的。各地每年在事业单位招聘人员时，可以安排一些岗位，招收我省入伍的退休大学生；对于直接为退役军人服务的事业单位，每年招收的退役士兵(含退役大学生)比例不低于1/3；在部队服役5年以上的退役大学生士兵可与“三支一扶”等基层项目人员共享基层专项征兵工作计划，也可平等享受其他相关优惠政策。每年，省里安排不超过10%的国有企业招聘总量，用于从我省招聘退休的大学毕业生

退役士兵增加了对创业的支持。优先申请符合条件的退役士兵创业担保贷款，个人贷款最高额度不超过20万元。个人创业担保贷款的符合条件的借款人合伙创业，贷款额度可根据合伙企业的数量适当增加，最高不超过符合条件的个人贷款总额的10%，贷款期限内按规定给予财政贴息。

一站式服务简化了征兵组织的实施过程

《意见》明确指出，要巩固基层征兵工作阵地，采取多种创新手段，适应当前征兵形势。

优化组织实施流程，加快推行征兵体检和联合考核“一站式办理”和县级兵役机关、纪检监察、教育、公安、卫生卫生、退役军人等部门“一站式服务”工作模式，在保证征兵质量的前提下，最大限度简化征兵组织实施流程。

在创新信息技术手段方面，加快征兵体检信息管理系统省级联网建设，同时在全省范围内引入医疗卫生系统大数据，构建征兵体检动态监管和病史筛查一体化平台。

提高今年大学毕业生的比例

在今年的征兵工作中，高校毕业生的征兵工作被放在了非常重要的位置。教育部、中央军委国防动员司联合下发的《关于做好2020年大学生招生工作的通知》明确指出，要进一步优化大学生招生结构，提高应届毕业生招生比例，把更多高素质的士兵输送到军队。

通知要求各省(自治区、直辖市)人民政府征兵办公室和教育部门(教育委员会)明确本辖区内大学生和毕业生的征兵任务，将毕业生征兵作为今年大学生征兵工作的重中之重，不断优化大学生征兵规模结构，提高应届毕业生比例。根据疫情防控情况，各地要正常设立征兵体检站，畅通大学生参军绿色通道，让大学生随时申请体检，随时到体检站体检。对于大学生，特别是那些拥有大量合格毕业生的大学生，应该将其纳入省级统筹范围，以确保合格毕业生能够首先参军。县(市、区)人民政府征兵办公室要全面衡量大学生特别是毕业生对专业和部队的需求，充分征求个人服务意愿，努力安排专业对口单位到科技密集型部队服务，最大限度地实现人岗匹配，发挥人才使用效益。

此外，从2021年开始，“退役大学生兵”的招生规模将从目前的每年5000人扩大到每年8000人，重点建设“双一流”大学。从军队退役并完成大学专科学习后，从2022年起，拥有大学专科学位的学生可以不经考试进入普通本科或成人本科。“24365”校园招聘网将设立一个专门区域，为退役大学生士兵提供一个顺畅的求职渠道。各地要充分发挥主观能动性，创新和出台优惠政策，鼓励大学毕业生参军，鼓励优秀学生积极响应国家号召，积极报名参军。要动员地方政府整合资源，为退休大学生创业提供场地、资金、服务等支持，帮助他们实现更高质量的就业和创业。

来源：荆州新闻