今年夏天，武汉第一次线下高校招聘会召开，副市长平台推荐人才

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昨天，2020年夏季武汉第一次大学生网下招聘活动在江汉大学举行。从6月到7月，武汉将每周为大学毕业生举办8次线下招聘会。楚天都市报记者黄士风照片

招聘会楚天都市报记者黄士风照片

楚天都市报讯(记者李婉容通讯员杨广民卢红艳)“今天的位置相当不错。”“今天申请的学生质量相当高”...昨天，2020年夏季武汉第一次大学生网下招聘活动在江汉大学举行。省内许多高校的应届毕业生纷纷“迎头赶上”来应聘，韩的87家优秀企业为武汉代表“抓人”提供了近3000个工作岗位。

“请正确佩戴口罩，完成申请的学生将有秩序地离开会场。我们也有排队等待入学的学生。”招聘会现场工作人员提醒与会学生要保重身体。记者在现场看到，招聘会的会场分为两个区域，主会场和等候区。参加招聘会的学生先在等候区等候，然后分批入场。工作人员严格控制了会场的人流。“轮流进入场馆非常好，学校提供非常私密的水和凳子。武汉体育学院的学生张昌琪说。学生到达主场馆后，在进入场馆前测量体温。记者了解到，在进入江汉大学之前，学生们将在学校门口测量体温，在进入学校之前，他们需要持有健康代码绿色代码和学生证或身份证。

昨天，武汉市副市长许来到招聘会会场。她参观了近10个企业展位，多次向企业推荐武汉大学生。在武昌造船工业集团有限公司展台前，许了解了企业复工复产的情况和招聘需求。许对企业招聘人员说:“武汉高校的教学质量很高，毕业生的素质也很好。你从武汉招收了更多的学生。”该公司招聘负责人陈女士说:“我们公司也很喜欢武汉的大学毕业生。我们希望候选人能安心留在武汉发展。”

在招聘会上，学生们排队依次与来自企业的招聘人员面对面。许多学生和企业告诉记者，线下采访更加高效和方便。“我已经和10名学生谈过了，总体感觉还不错。招聘回到线下可以更加直观和全面地了解学生的情况，学生也可以对我们公司有更多的了解。”武汉优智优生物制药有限公司招聘负责人赵建军表示。

在招聘会上，许多学生与企业达成了初步意向。“我和四家公司谈过，我对其中两家公司很满意。我稍后再联系。我认为线下招聘沟通更顺畅，比我以前的在线申请方便多了。”江汉大学大四学生李奇说。李奇今年失去了研究生入学考试，并立即开始找工作。他说:“首先有一份工作是非常重要的，工资要求不是很高，更多的是强调职业发展前景。”记者在现场了解到，许多申请这份工作的学生持有同样的想法。就业应该首先讨论，工资水平可以重新考虑，工作发展前景应该给予更多的关注。

记者从学校了解到，昨天招聘会收到近3000份简历，近900人与企业达成意向。首届招聘会将是一次综合性的专题会议，随后将在武汉商学院、长江职业学院(光谷校区)、武汉城市职业学院(南区)等高校举办各种专题会议。

来源：荆州新闻